Nieuwsbrief 03-04-2025

Inhuur experts delen inzichten, cijfers en ervaring op ‘Grip op Inhuur’-event

Hoe houd je controle over inhuur als alles steeds sneller verandert? Simpel: met betere data wordt strategisch inhuren een stuk makkelijker. Tijdens het ‘Grip op Inhuur‘-event, welke wij in samenwerking met Nevi organiseerden, deelden experts waardevolle inzichten, cijfers en praktijkervaringen. Wil je weten hoe goed jouw externe inhuur is geregeld?

Lees artikel
Opdrachtgever en zelfstandige bespreken een contract tijdens een zakelijke bijeenkomst bij HeadFirst Group, met op de achtergrond het kantoor van HeadFirst Group
Opdrachtgever en zelfstandige bespreken een contract tijdens een zakelijke bijeenkomst bij HeadFirst Group, met op de achtergrond het kantoor van HeadFirst Group

Ondanks zzp-daling blijft opdrachtenplatform Striive groeien

De KvK zag in december 2024 minder startende zzp’ers en meer stoppende ondernemers. Toch groeide het aantal inschrijvingen bij ons platform Striive in het vierde kwartaal met ruim 8.500 professionals en leveranciers.

Lees artikel

Balans tussen regels en bescherming WTTA betwist

De WTTA moet misstanden in de uitzendsector tegengaan, maar kan volgens critici te bureaucratisch worden. Het Kamerdebat op 12 maart toonde verdeeldheid over marktregulering en bescherming van arbeidsmigranten.

Lees artikel
Opdrachtgever en zelfstandige bespreken een contract tijdens een zakelijke bijeenkomst bij HeadFirst Group, met op de achtergrond het kantoor van HeadFirst Group
Opdrachtgever en zelfstandige bespreken een contract tijdens een zakelijke bijeenkomst bij HeadFirst Group, met op de achtergrond het kantoor van HeadFirst Group

Uurtarieven blijven ook in 2024 achter bij cao-lonen

De uurtarieven van flexibel werkenden zijn in 2024 gemiddeld 3,6% gestegen ten opzichte van 2023. Deze stijging blijft achter bij de gemiddelde cao-loonstijgingen en de tariefstijging van (praktisch geschoolde) zzp’ers. Voor 2025 wordt een beperkte tariefstijging verwacht, tussen de 1  en 1,5%.

Lees artikel

Uurtarieven blijven ook in 2024 achter bij cao-lonen

De uurtarieven van flexibel werkenden zijn in 2024 gemiddeld 3,6% gestegen ten opzichte van 2023. Deze stijging blijft achter bij de gemiddelde cao-loonstijgingen en de tariefstijging van (praktisch geschoolde) zzp’ers. Voor 2025 wordt een beperkte tariefstijging verwacht, tussen de 1  en 1,5%.

Lees artikel
Opdrachtgever en zelfstandige bespreken een contract tijdens een zakelijke bijeenkomst bij HeadFirst Group, met op de achtergrond het kantoor van HeadFirst Group

Wil je ook onze nieuwsbrief ontvangen?

Meld je aan en blijf op de hoogte van wetgeving, uurtarieven, aanbestedingen en andere belangrijke onderwerpen binnen onze branche.